ВХОД В САЙТА:

Дискриминацията на трудовия пазар

Реферат на тема "Дискриминацията на трудовия пазар", документът се състои от девет страници.... Трудовият пазар може да се определи, като средата, ситуацията, взаимоотношенията и взаимодействието между търсенето и предлагането на работна сила с определени количествени и качествени характеристики на дадено място и за определено време. Той функционира самостоятелно по собствена логика, правила и закони. Основната предпоставка за появата на пазара на труда е разкъсването на връзката между труда и капитала. В резултат се обособяват две групи от хора: лица притежаващи единствено работна сила и собственици на капитали и институции осъществяващи посредническа дейност и поддържащи необходим информационен масив за обслужване на отношенията между двете основни страни...

Вид материал: Реферат
Предмет: Икономика на труда
Добавен на: 10.03.2015
Подходящ за: Студенти
Други: Документът е използван в гр. Велико Търново, учебно заведение: ВТУ
Размер на файла: 301.82 kb
 
НАЙ-ТЕГЛЕНИ ЗА ДНЕС:
Статистическо изучаване и оперативно отчитане на автомобилният парк
Човешките ценности според „Реторика"на Аристотел
Компоненти на БВП по метода на доходите. Относителен дял на амортизаци...
Осигуряване за всички осигурени рискове
Характеристика на методите за третиране на опции
ИЗБРАНИ ТЕМИ:
 ЛИС по Промишлен дизайн
 Дипломни работи по Икономика
 Планове по Археология
 Планове по Български език
 Курсови работи по Теория на възпита...
 Лекции по Промишлен дизайн
 Доклади по Икономика
 Други учебни материали по Социална ...
 Други учебни материали по Икономика
 Други учебни материали по Информати...
 Конспекти по Електротехника
 Есета по Бизнес комуникации и корес...
 Други учебни материали по Администр...
 Протоколи по Хранително-вкусова про...
 Курсови работи по Технически науки
 Виж всички

© 2018 Learn.bg - Всички права запазени! - Условия за позлване - За контакти: info@(at)learn.bg